你所不知道的是昆明拓展培训俨然打破了传统的培训模式。独特的昆明拓展培训增强学员的抗压受挫力、心理承受能力，打造钢铁意志。认识和激发自我潜能，突破自我，增强进取心、自信心、感染力，培养学员的自我控制能力，从容应对压力与挑战。有一些你平时走不到的路，有一些你日常看不到的景致，有一些你以往很难发现的惊喜......越寒冷，越热血在昆明拓展培训，遇见自己！
对于新员工的培训，一定要树立良好的公司文化以及企业形象，以达到管事理人顺应得当。新员工拓展培训，通过经典的场地拓展项目来达到塑造新员工的价值观，管理者也可以在拓展培训的过程中观察新员工中的可造之材。拓展培训之前，需要人事部的经理来渗透理念，告诉大家此次的拓展培训之行是一种培训，不是单纯的娱乐游玩，虽然拓展培训的场地一般都是依山傍水或者是景点，但一定要告诉新员工结束之后要写一篇培训总结，这样在培训的过程中才能带着培训心态做活动，虽然培训师会在团队建设过程中转变参训着的心态，但参训公司和拓展公司也要做好呼应。
昆明拓展培训基地的拓展训练打破了传统的培训模式，它并不灌输你某种知识或传授某项技能。而是设定一个特殊的环境，让你直接参与整个教学过程，在参与的同时，去完成一种体验，让学员主动地去体会，去解决问题。同时在参与、体验昆明户外拓展的过程中，心理受到挑战、思想得到启发，然后通过学员共同讨论总结，进行经验分享，感悟出种种具有丰富现代人文精神和管理内涵的道理。在特定的环境 中去思考、去发现、去醒悟，对自己、对同事、对团队重新认识、重新定位 。
